Visie op Werkplekleren

WPL is een vorm van leren
waarbij de leerling zowel technische vaardigheden (aanvulling of uitdieping van wat in het leerprogramma van de leerling voorzien is), sociale vaardigheden als arbeidsattitudes aanleert
aan de hand van een vooraf door leerkrachten en werkemer(s) van het bedrijf uitgestippeld en in het leerplan geïntegreerd traject
op reëele werkplekken in een bedrijf (of cluster van kleinere bedrijven)
onder begeleiding van een werknemer(monitor) tewerkgesteld op die werkplek
 
en onder algemene begeleiding van zijn leerkracht.
WPL moet een win-win-win-win-situatie creëren voor
de leerling hij kan de werkelijke context van hetgeen hij leert op school ervaren
  hij leert nieuwe, in de bedrijven toegepaste, technieken en leert recente machines gebruiken
  hij komt beter voorbereid op de arbeidsmarkt o.a. omwille van de aangeleerde sociale vaardigheden en arbeidsattitudes
  hij is meer gemotiveerd om de opleiding tot een goed einde te brengen
de school  kan beschikken over nieuwe infrastructuur ter beschikking gesteld door het bedrijf
  kan kennis in huis halen door de leerkrachten te motiveren deel te nemen aan aangeboden opleidingen en lerarenstages
  de leerkracht heeft meer gemotiveerde leerlingen
  kan de dagelijkse praktijk in de les brengen door de opgedane ervaringen in het bedrijf en de aangeboden opleidingen
  heeft een informatiebron voor het aan de realiteit aanpassen van zijn lessen
  krijgt meer en recente kennis over de materie die hij moet aanbrengen bij de leerlingen
het bedrijf krijgt beter op het bedrijf(sleven) afgestemde kandidaat-werknemers
  moet minder energie steken in het introduceren van nieuwe werknemers
  steekt minder tijd in de minder gestructureerde stages
WPL vereist dat
de scholen de leraren ter beschikking stellen om
 
  • mee te werken aan het uitwerken, evalueren, verfijnen en aanpassen van het traject WPL en de verschillende modules
  • de leerlingen ter plekke in het bedrijf te begeleiden tijdens het WPL
de leraren motiveren om
  • actief mee te werken met collega’s van andere scholen/netten
  • deel te nemen aan lerarenstages in de WPL-gastbedrijven
  • deel te nemen aan de aangeboden lerarenopleidingen
de leerkracht doorloopt een lerarenstage in het WPL-gastbedrijf waarbij hij het bedrijf en de toegepaste technieken leert kennen
  volgt zijn leerlingen op de werkplekken op door aanwezig te zijn tijdens het WPL
  volgt de aangeboden opleidingen om de toegepaste vernieuwde technieken aan te leren
  werkt actief mee aan het uitschrijven, evalueren, verfijnen en herwerken van het traject WPL en de verschillende modules
het bedrijf stelt werknemer(s) ter beschikking om actief mee te werken aan het uitwerken van het traject WPL
  leidt leraren op in nieuwe technieken die in het bedrijf of in de sector worden toegepast
  werkt actief mee aan het uitwerken, evalueren, verfijnen en herwerken van de WPL-modules
  stelt infrastructuur ter beschikking aan de scholen om klassikaal de technieken die worden toegepast in het bedrijf, aan te leren

Copyright | Tismbree.be | Privacy
Designed by Bart Raets